​一点资讯高管内讧！原CEO李亚拒绝“被辞退”内部邮件全曝光 一点资讯极端复杂

一点资讯高管内讧！原CEO李亚拒绝“被辞退”内部邮件全曝光 一点资讯极端复杂出现重大分歧？

一则人事任免邮件暴露了一点资讯的内讧。1月22日，一点资讯原CEO李亚声称此前的罢免不具法律意义，这距离一点资讯宣布任旭阳接任CEO不到24小时。

1月21日晚，一点资讯宣布内部进行高管调整，原CEO李亚被免，任旭阳接任CEO职位。一天后，李亚发布内部邮件，称1月21日的CEO任免邮件不合规，不具有法律意义。

李亚详细披露了1月21日任免邮件的不合规之处，“根据我与部分董事股东的沟通了解，除了动议的发起者，电话会上发言的两个董事股东的表态是‘临时通知如此重大事件，需要会后内部讨论并走流程才能给出意见’，此外没有其他董事股东发言，更没表达支持动议的意见”。

虽不能确定此次具体的任免程序，但李亚和任旭阳的来去却有不少值得挖掘的时间点。根据公开资料，在加入一点资讯前，李亚在凤凰网有过长达九年的工作经历，曾担任凤凰网COO并兼任CFO至2010年11月。2015年，李亚出任一点资讯CEO兼凤凰网总裁，两年后，李亚辞去凤凰网的行政职务，全身心投入一点资讯。

作为联合创始人的任旭阳是一点资讯的元老，曾任百度市场与商务拓展副总裁。2011年，任旭阳与前雅虎中国区研究院院长郑朝晖一起创办一点资讯。自2015年也就是李亚出任CEO后，任旭阳淡出一点资讯，创立了专注早期投资的天善资本。

从一点资讯的发展历程来看，2015年是一个分水岭。这一年2月，一点资讯完成B轮融资，凤凰新媒体以跟投者的身份投资一点资讯。根据天眼查数据，加上此前两次入股，凤凰新媒体在一点资讯B轮融资后，共持有一点资讯38.25%的股份，为一点资讯第一大股东，这次投资也是凤凰网当时最大的单笔投资，也就是在那一年，李亚成为一点资讯CEO。

一点资讯是凤凰网在新媒体的重要阵地，当时凤凰网希望一点资讯可以打通凤凰新闻客户端、凤凰视频客户端等产品矩阵，为凤凰网提供助推力。对于这样一个战略产品，占据CEO位置是一种控制力的象征。

正是因为这种微妙的联系，在一点资讯方面发布CEO罢免消息后，有业内人士曾向媒体透露，“一点资讯不是突然换帅，而是正在进行一次重大资本运作，创始人任旭阳出来执掌帅印负责此次资本运作，因为这方面是其强项。”

此外，李亚在内部邮件中也直言不讳，“一点资讯正处在一个关键时刻，特别是最近一轮大股东旧股转让+新股增发的大额融资，出现了极端复杂甚至重大分歧的情况”。

以下是李亚的邮件回应：

致一点资讯核心骨干们，

昨晚收到的关于一点CEO任免邮件，我和很多同事、同行一样感到突然震惊，各种感受情绪之外，首先说声抱歉——让大家为公司也为我担忧了!

一点资讯的发展在独特的资源与路径下，正处在一个关键时刻，特别是最近一轮大股东旧股转让+新股增发的大额融资，出现了极端复杂甚至重大分歧的情况，我对矛盾的激化冲突也曾有些心理准备，只是没想到如此荒谬、唐突、鲁莽。

现代公司治理是企业制度的基石，周一晚大家收到的邮件通知，本身程序不合规、不具有法律意义上的任免效果。根据我与部分董事股东的沟通了解，除了动议的发起者，电话会上发言的两个董事股东的表态是“临时通知如此重大事件，需要会后内部讨论并走流程才能给出意见”，此外没有其他董事股东发言，更没表达支持动议的意见。

如此重大事项，不仅需要确认股东会、董事会达到公司章程要求的法定出席人数、投票比例，而且应该在各董事股东能充分、准确了解议案背景和关键信息基础上，经过讨论以及各股东内部所要求的合规流程进行正式表态，且只有见到正式签署的董事会决议、股东会决议后，人事任免通知方可生效。而这个全员通知邮件却如此迫不及待，本身不仅说明了动议者的心虚，更揭示出对公司治理与公司声誉的极端漠视。

据了解，一点资讯属于新闻资讯“老兵”，至今已完成六轮融资。在BAT夹击和今日头条围堵的新闻资讯战场，一点资讯从终端厂商获取流量的优势明显，不过品牌知名度和生态协同能力有限，这是一点资讯破局的焦虑。一点资讯有意在国内A股上市，拆除VIE架构，将完全退出。目前，尚不能确定本次CEO罢免闹剧是否与的退出传言有关。